ตารางอบรมประจำปี 2563
สำหรับภาคธุรกิจที่ต้องการวิธีการวิเคราะห์ข้อมูลภายในองค์กร เช่น แบบสอบถามความคิดเห็น แบบประเมิน หรือข้อมูลจากโปรแกรมบัญชี/ERP เพื่อสรุปและสังเคราะห์ความรู้จากฐานข้อมูล หรือทำวิจัยเพื่อการปรับปรุงพัฒนาองค์กร หรือสร้างผลกำไร ลดต้นทุน ทางศูนย์อบรมรีอินฟอร์ส มีหัวข้อที่สามารถจัดอบรมได้แก่
* ปูพื้นฐานความรู้การวิเคราะห์สถิติเบื้องต้น
* หลักในการทำวิจัยตลาด วิจัยภายในองค์กร วิจัยลูกค้า วิจัยและพัฒนาสินค้าและบริการ วิจัยการดำเนินงาน
* การเตรียมข้อมูล การตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูล
* การทดสอบสมมติฐานเกี่ยวกับค่าเฉลี่ย ด้วยสถิติ t-test และ ANOVA
* การทดสอบสมมติฐานเกี่ยวกับความสัมพันธ์ระหว่างตัวแปร ด้วยสถิติ Correlation Chi-Square
* การวัดหาค่าความตรง (Validity) และการหาค่าความเที่ยง (Reliability) ของตัวแปรที่สนใจจะวัด
* การวิเคราะห์การถดถอยอย่างง่าย การถดถอยพหุคูณ ,Multiple Regression Analysis with Dummy Variables
* การวิเคราะห์สถิติขั้นสูง เช่น Cluster Analysis & Factor Analysis , Logistic regression, Discriminant function , Survival Analysis, Conjoint Analysis หรือ การวิเคราะห์ข้อมูลขั้นสูงอื่นๆ
* การวิเคราะห์สมการโครงสร้างในหัวข้อ Measurement Model , CFA :confirmatory factor analysis, Regression, Mimic model, Path Analysis, multitrait-multimethod (mtmm), Hierarchy Linear Analysis
หรือหลักสูตรเชิงประยุกต์ เช่น "เครื่องมือที่ใช้วิเคราะห์ธุรกิจและการตลาด (Marketing & Business Research Tools)" หรือหลักสูตรสร้างเครื่องมือวัดในองค์กร เช่น
- "การวิเคราะห์ความพึงพอใจอย่างถูกต้อง และความไม่พอใจ (In-depth in Satisfied & Dissatisfied Analysis)"
- "การวิเคราะห์ความภักดีของพนักงาน (Employee Engagement) รวมถึงการจัด Profile ของพนักงานที่มีอยู่"
- "การสร้างมาตรวัดคุณภาพองค์กร (Organization quality measurement)"
- "การวิเคราะห์ความสามารถของกระบวนการผลิต (Capability Analysis)"
- "การวิเคราะห์เหมืองข้อความ (Text Mining)" ข้อมูลจาก Web Blog หรือ Email เพื่อใช้สร้าง Concept การตลาด หรือเข้าถึงความสนใจของลูกค้าได้อย่างรวดเร็ว
- การประเมินผลองค์กรด้วย Data Driven Evaluation